मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है

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BFSI Summit: देनदारियों का प्रबंधन निजी बैंकों की शीर्ष प्राथमिकता

ऐसे वक्त में जब कर्ज की मांग, जमा में वृद्धि के मुकाबले बढ़ रही है, बैंकों को अपनी देनदारियों के प्रबंधन में अधिक आक्रामक रणनीति जरूर अपनानी चाहिए। बिज़नेस स्टैंडर्ड के बीएफएसआई इनसाइट समिट में शिरकत करने वाले कई निजी बैंकों के शीर्ष अधिकारियों ने यह बात कही।

ऐक्सिस बैंक के मुख्य कार्यकारी अधिकारी (सीईओ) और प्रबंध निदेशक (एमडी) अमिताभ चौधरी ने कहा, ‘निश्चत रूप से देनदारियों के मोर्चे पर स्पष्ट रूप से थोड़ी कठिनाई है। सभी चीजों की शुरुआत देनदारियों से होती है। उसके बगैर आप बड़ी परिसंपत्ति वृद्धि के बारे में नहीं सोच सकते हैं। ऐसा लगता है कि कर्ज में वृद्धि की राह थोड़ी लंबी है और अगर जमा वृद्धि की रफ्तार नहीं बढ़ती है तब कुछ स्तर पर कर्ज की वृद्धि पर भी असर पड़ेगा।’ उन्होंने कहा, ‘हममें से कुछ ने एक स्तर पर जमाओं के लिए काफी मेहनत की है और हम सभी यह सुनिश्चित करने की कोशिश कर रहे हैं कि हमारी अतिरिक्त नकदी, बैलेंसशीट के फंसे कर्ज वाले हिस्से में न आए।’

EBITDA क्या होता है | EBITDA meaning in Hindi

EBITDA की फुल फॉर्म या अर्थ होता है Earning Before Interest Tax Depreciation and Amortization.

इस प्रकार EBITDA वो प्रॉफिट होता है जो कंपनी Interest, Tax, Depreciation और Amortization को घटाने से पहले कमाती हैं।

अगर आसान भाषा में समझे तो EBITDA किसी कंपनी का ऑपरेशनल लेवल मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है का प्रॉफिट होता है यानि कि इंटरेस्ट, टैक्स, डेप्रिसिएशन और अमोरटाइजेशन ना हो तो EBITDA कंपनी का वास्तविक प्रॉफिट माना जा सकता है।

EBITDA के घटक:

Earning (कमाई) – यह कंपनी की कमाई होती है जो सभी ऑपरेशनल एक्सपेंडिचर निकालने के बाद निकलकर आती हैं।

EBIDTA को कैसे कैलकुलेट करें ?

अगर आप किसी कंपनी के फाइनेंसियल स्टेटमेंट को देख रहे हैं तो आपको उसके इनकम स्टेटमेंट में EBITDA देखने को मिल जाएगा।

EBITDA को कैसे निकालते हैं इसे एक उदाहरण से समझते हैं –

मान लेते हैं कि एक कंपनी है XYZ लिमिटेड जिसका इस वर्ष का नेट प्रॉफिट ₹100 है। जबकि –

• इंटरेस्ट = ₹10
• टैक्स = ₹20
• डेप्रिसिएशन और अमोरटाइजेशन = ₹20

EBITDA = ₹100 + ₹10 + ₹20 + ₹20 = ₹150

EBITDA मार्जिन क्या होता है ?

EBITDA मार्जिन प्रतिशत के रूप में EBITDA के मार्जिन को दर्शाती है। EBITDA मार्जिन कंपनी की कुल sales की मदद से निकाला जाता है।

ये रेश्यो बताता हैं की EBITDA मार्जिन कुल बिक्री का कितना प्रतिशत है।

उदाहरण –

• EBITDA = 150
• Sales = 500

EBITDA Margin = (150 ÷ 500) × 100 = 30%

इस उदाहरण में XYZ कंपनी का एबिटडा मार्जिन 30% निकल मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है कर आया है। इसका मतलब है कि कंपनी के पास सेल्स के ऊपर 30% का मार्जिन है। EBITDA मार्जिन जितना अधिक होता है उतना बढ़िया माना जाता है।EBITDA का उपयोग कैसे करें ?

(1) EBITDA का उपयोग स्टॉक मार्केट में क्वालिटी स्टॉक चुनने में किया जाता हैं।

ये रेश्यो आपको बताता हैं की कंपनी अपने लिए हुए कर्ज (debt) को वापस कर सकती हैं या नहीं। जैसे की किसी कंपनी का EBITDA ₹100 हैं जबकि टैक्स, डेप्रिसिएशन ₹50 हैं और ब्याज ₹20 हैं।

तो यहाँ EBITDA ₹100 हैं और इंटरेस्ट मात्र ₹20 हैं। यानि की कंपनी अपने इंटरेस्ट को चुकाने में सक्षम नज़र आती हैं।

जबकि इस कंपनी का EBITDA मात्र ₹20 होता और इंटरेस्ट ₹30 तो इस उदाहरण में साफ-साफ दिखाई दे रहा हैं की ये कंपनी अपने डेब्ट चुकाने में असक्षम हैं।

(2) EBITDA को मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है एंटरप्राइज वैल्यू से भी compare किया जाता हैं।

(3) Capital intensive business में EV/EBITDA की मदद से कंपनी की प्राइस को जज किया जाता हैं। ये रेश्यो जितना कम हो उतना बढ़िया माना जाता हैं।

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सकल लाभ और सकल मार्जिन के बीच अंतर

फर्म की वित्तीय स्थिति का आकलन करने के लिए कंपनियां अपनी व्यावसायिक गतिविधियों के बारे में वित्तीय जानकारी दर्ज करती हैं। इस उद्देश्य के लिए संख्याओं और मूल्यों की एक श्रृंखला की गणना की जाती है, जिसमें कंपनी के सकल लाभ और सकल मार्जिन की गणना शामिल होती है। इन अनुपातों पर पूरा ध्यान दिया जाता है क्योंकि ये कंपनी की बिक्री से होने वाले मुनाफे के मजबूत संकेतक हैं। निम्नलिखित लेख स्पष्ट रूप से सकल लाभ और सकल मार्जिन की व्याख्या करता है जो दो निकट से संबंधित शब्द हैं, और यह दर्शाता है कि दोनों एक दूसरे के समान और भिन्न कैसे हैं।

सकल लाभ क्या है?

सकल लाभ बिक्री राजस्व की वह राशि है जो एक बार बेची गई वस्तुओं की लागत कम हो जाने के बाद बच जाती है। सकल लाभ उस राशि का एक संकेत प्रदान करता है जो अन्य परिचालन व्यय करने के लिए बचा हुआ है। सकल लाभ की गणना शुद्ध बिक्री से बेची गई वस्तुओं की लागत में कटौती करके की जाती है (यह वह संख्या है जो आपको एक बार लौटाई गई वस्तुओं की कुल बिक्री से कम हो जाने पर मिलती है)। बेची गई वस्तुओं की लागत वे व्यय हैं जो सीधे बेचे जाने वाले माल के निर्माण से संबंधित होते हैं। इस घटना में कि कोई व्यवसाय एक सेवा प्रदाता है, तो बेची गई वस्तुओं की लागत प्रदान की गई सेवाओं की लागत बन जाएगी। सकल लाभ का उपयोग आम तौर पर महत्वपूर्ण अनुपातों की गणना करने के लिए किया जाता है जैसे कि सकल लाभ अनुपात जो व्यापार मालिकों को बताता है कि बिक्री मूल्य का शुल्क बिक्री की लागत के लिए क्षतिपूर्ति करता है या मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है नहीं।

डिविडेंड पॉलिसी क्या है (what is dividend policy in hindi )

किसी कंपनी की डिविडेंड पॉलिसी कंपनी द्वारा अपने शेयरधारकों को दिए गए डिविडेंड की राशि और उस आवृत्ति को निर्धारित करती है जिसके साथ डिविडेंड का भुगतान किया जाता है। जब कोई कंपनी लाभ कमाती है, तो उन्हें यह निर्णय लेने की आवश्यकता होती है कि इसके साथ क्या करना है। वे या तो कंपनी में मुनाफे को बरकरार रख सकते हैं (बैलेंस शीट पर कमाई बरकरार रख सकते हैं), या वे डिविडेंड के रूप में शेयरधारकों को पैसा वितरित कर सकते हैं।

किसी कंपनी द्वारा उपयोग की जाने वाली डिविडेंड पॉलिसी कंपनी के मूल्य को प्रभावित कर सकती है। चुनी गई डिविडेंड पॉलिसी को कंपनी के लक्ष्यों के साथ संरेखित करना चाहिए। जबकि शेयरधारक कंपनी के मालिक हैं, यह निदेशक मंडल है जो यह तय करता है कि लाभ वितरित किया जाएगा या नहीं।

निदेशकों को यह निर्णय लेते समय कई कारकों को ध्यान में रखना होगा, जैसे कि कंपनी की विकास संभावनाएं और भविष्य की परियोजनाएं। डिविडेंड पॉलिसी अलग -अलग प्रकार की होती हैं जिनका कंपनी अनुसरण कर सकती है जैसे:

डिविडेंड पॉलिसी के प्रकार (Types of dividend policy in hindi )

1. नियमित लाभांश नीति (regular dividend policy)

नियमित लाभांश नीति के तहत, कंपनी हर साल अपने शेयरधारकों को डिविडेंड का भुगतान करती है। यदि कंपनी असामान्य लाभ (बहुत अधिक लाभ) बनाती है, तो अतिरिक्त लाभ शेयरधारकों को वितरित नहीं किया जाएगा, लेकिन कंपनी द्वारा प्रतिधारित आय के रूप में रोक दिया जाता है। अगर कंपनी को नुकसान होता है, तब भी शेयरधारकों को पॉलिसी के तहत लाभांश का भुगतान किया जाएगा।

2. स्थिर लाभांश नीति (stable dividend policy)

स्थिर लाभांश नीति के तहत लाभांश के रूप में भुगतान किए गए लाभ का प्रतिशत निश्चित होता है। उदाहरण के लिए, यदि कोई कंपनी भुगतान दर को 6% पर सेट करती है, चाहे कोई कंपनी $ 1 मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है मिलियन या $ 100,000 बनाती है, एक निश्चित लाभांश का भुगतान किया जाएगा। ऐसी नीति का मार्जिन और प्रॉफिट में क्या अंतर है पालन करने वाली कंपनी में निवेश करना निवेशकों के लिए जोखिम भरा होता है क्योंकि लाभांश की राशि मुनाफे के स्तर के साथ बदलती रहती है। शेयरधारकों को बहुत अनिश्चितता का सामना करना पड़ता है क्योंकि वे सुनिश्चित नहीं हैं कि उन्हें कितना लाभांश मिलेगा।

क्या सभी कंपनियां डिविडेंड देती है

दोस्तो इसमें कोई कानून नहीं बना है कि company को डिविडेंड देना ही है ये company decided करती है कि उसे अपने profits को कहाँ invest करना है। मुख्य तय कंपनी अपने प्रॉफिट को शेयरहोल्डर में बाँट देती है जिसे हम डिविडेंड कहते हैं या कंपनी अपने प्रॉफिट को reinvest कर देती या future के लिए retain कर देती है।

company loss होने पर भी devidend दे सकती है अगर उसके पास reserve profit है तो reserve profit पिछला profits का कुछ हिस्सा होता है जो company future के लिए save रखती है।

Dividend कैसे आपको मिलता है

चरण 1 – सार्वजनिक रूप से सूचीबद्ध कंपनियां पर्याप्त आय उत्पन्न करती हैं और प्रतिधारित आय का एक महत्वपूर्ण हिस्सा जमा करती हैं।

चरण 2 – कंपनी का प्रबंधन तय करता है कि क्या उन्हें अपनी बरकरार रखी गई कमाई का पुनर्निवेश करना चाहिए या शेयरधारकों के बीच वितरित करना चाहिए।

चरण 3 – प्रमुख शेयरधारक की स्वीकृति प्राप्त करने पर बोर्ड के सदस्य कंपनी के शेयरों पर लाभांश की घोषणा करते हैं।

चरण 4 – लाभांश घोषणा से संबंधित महत्वपूर्ण तिथियों की घोषणा की जाती है।

चरण 5 – लाभांश अर्जित करने के लिए शेयरधारक की पात्रता की जांच की जाती है।

चरण 6 – शेयरधारकों को लाभांश का भुगतान किया जाता है।

अगर डिविडेंड कैश के फॉम में मिलता है तो वह सीधे शेयरहोल्डर के बैंक अकाउंट में क्रेडिट कर दिया जाता है।